1

3.1/5.4

分值构成

本招标项目的评标总分为100分，其中：投标报价(90)分；技术文件(0)分；信用评标10分；其他因素(0)分。

2

3.2

K的取值区间及抽取办法

本招标项目K的取值区间为8％~12%（含8%，不含12%），按百分数表示的K值小数点后保留2位。K值在评标委员会完成资格文件评审、技术文件评审（如有）、商务文件评审后，由招标人代表当众从K值的范围中随机抽取一个作为本工程的K值。K值分三次抽取，首先抽取整数位，其次抽取小数点后第一位，最后抽取小数点后第二位。

3

3.3/8.2

评标基准价计算方法（甲）

1、评标基准价=A×C+[(B-暂列金额-专业工程暂估价-甲供材料费)×(1-K)+暂列金额+专业工程暂估价+甲供材料费]×（1-C），其中：

A为投标报价在评标基准价计算取值范围内且通过资格文件评审、技术文件评审（如有）、商务文件评审的合格投标人投标报价并按照下列办法计算的算术平均值：①符合要求的投标人数量少于3家（含3家）时，则按所有符合要求的投标人的投标报价计算；②符合要求的投标人数量在4家（含）～8家（含）之间时，则从中随机抽取3家投标人的投标报价计算；③符合要求投标人数量在9家及以上时，则从中随机抽取30%投标人（取整数，小数点后第一位四舍五入，第二位及以后不计）的投标报价计算

评标基准价计算取值范围：按照公式“(B-暂列金额-专业工程暂估价-甲供材料费)×(1-K)+暂列金额+专业工程暂估价+甲供材料费”和本表第2项K的取值区间上、下限计算确定评标基准价计算取值范围的上、下限。

B为招标控制价；暂列金额、专业工程暂估价、甲供材料费以招标工程量清单中列出的金额为准。

K为评标基准价的计算参数，K的抽取办法见本表第2项。

C为A值的权重；（C值的范围为： 0.4,0.45,0.5,0.55,0.6 。评标委员会完成资格文件评审、技术文件评审（如有）、商务文件评审后，由招标人当众从C值的范围中随机抽取一个作为本工程的C值。当所有的合格投标人的投标报价均在招标文件规定的评标基准价计算取值范围以外的，则C=0）；

评标基准价以及评标基准价计算取值范围的上、下限均取整数（以“元”为单位，小数点后第一位四舍五入，第二位及以后不计）。

2、低于评标基准价计算取值范围下限的投标报价和高于评标基准价计算取值范围上限但不高于招标控制价的投标报价,不参与本工程评标基准价的计算,但可参与投标报价得分的计算。

4

3.4/8.3

评标基准价计算方法（乙）

评标基准价=[(B-暂列金额-专业工程暂估价-甲供材料费)×（1-K）+暂列金额+专业工程暂估价+甲供材料费]，其中：

B为招标控制价；暂列金额、专业工程暂估价、甲供材料费以招标工程量清单中列出的金额为准。

K为评标基准价的计算参数，K的抽取办法见本表第2项。

评标基准价取整数（以“元”为单位，小数点后第一位四舍五入,第二位及以后不计）。

投标报价

评分标准

投标报价得分计算式：

投标报价得分=投标报价分值满分-（|A_i-评标基准价|÷评标基准价）×100×Q

其中，A_i为各投标人的报价；Q为投标报价每偏离本工程评标基准价1%的取值：

当合格投标人的投标报价≤评标基准价时，Q的取值为3；

当合格投标人的投标报价>评标基准价时，Q的取值为6。

投标报价得分小数点后保留两位，第三位“四舍五入”，第四位及以后不计。

5

3.5/8.3

信用评标分和其他因素评分标准（如有）

1、投标人信用评标分=投标人企业季度信用得分×10%

投标人信用评标分小数点后保留两位，第三位“四舍五入”，第四位及以后不计。

2、其他因素评分标准：

(1)投标人的“类似工程业绩”(如有)加分（/分）：投标人具有一项满足本表第7项要求的“类似工程业绩”，类似工程业绩所属单项工程的得/分，每增加一项增加/分，本项满分/分。注：本项业绩已包含资格要求中的业绩要求）。对应“类似工程业绩”工程类别的相关专业序列的福建省建筑业龙头企业，无需提供企业的类似业绩证明材料，直接认定为满足该要求，可进行加分。

(2)投标人拟派项目负责人的“类似工程业绩”|(如有)加分（分）：

a.投标人拟派项目负责人的“类似工程业绩”施工合同或竣工验收证明材料未明确标明项目负责人的，或施工合同与竣工验收证明材料的项目负责人不一致的，其项目负责人业绩不计。

b.住房和城乡建设部门户网站的全国建筑市场监管公共服务平台（适用于在福建省行政区域外完成的业绩）或福建住房和城乡建设网的福建省建设行业信息公开平台（适用于在福建省行政区域内完成的业绩）的竣工验收信息中，应当标明项目负责人，且标明的项目负责人必须与施工合同和竣工验收证明材料注明的项目负责人一致，否则不予加分。

（3）“类似工程业绩”的其他要求，同第7项投标人的“类似工程业绩”要求。

6

4.1.8

拟派出的施工现场管理人员最低资格和人数要求

1、项目负责人1人，注册建造师专业及等级：不低于二市政公用工程专业注册建造师执业资格，并持有合格有效的安全生产考核合格证书B证（无需资质的项目，从其规定）。拟派出项目负责人须附上其注册建造师证书、身份证和安全生产考核合格证书B证的扫描件并加盖投标人单位公章。拟派出项目负责人必须为独立投标人或联合体牵头人的本企业在岗人员，以注册建造师证书上的注册单位为准。

2、项目技术负责人1人，职称：中级及以上，专业：市政工程相关专业，市政工程相关专业职称包括（道路与桥梁、给排水、结构、机电、燃气专业等）。拟派出项目技术负责人须附上其（职称证书、毕业证书（如需））等能够证明其资格符合招标文件要求的相关证明材料扫描件并加盖投标人单位公章。专业以有权部门颁发的职称证书上标注的为准，若职称证书上无专业的，以毕业证书上的专业为准。拟派出项目技术负责人必须为独立投标人或联合体牵头人的本企业在岗人员，以建设主管部门颁发的注册执业证书扫描件或社保管理部门出具的自本招标项目投标截止之日的上一个月为始点并往前追溯连续缴费累计六个月及以上扫描件所署单位为准。社保由上级单位统筹缴纳的，还应提供上级单位出具的统筹缴纳证明。

3、其他施工现场管理人员应当在工程开工前，由中标人按照施工现场管理需要配备相应管理人员，且相应管理人员的人数不得低于我省关于项目施工管理人员配备的要求。

4、投标人若不能按投标文件承诺的项目部施工管理人员到位的，应当无条件地接受招标人作出的以下处理：

a、工程开工前，拟派出的施工现场管理人员不能全部通过福建省工程项目建设监管系统备案的，招标人有权解除合同并按违约追究投标人责任；

   b、工程开工后，除不可抗力外,投标人变更项目部施工管理人员中的项目负责人或项目技术负责人，每人每次向招标人交纳10万元违约金；其他人员每人每次向招标人交纳3万元违约金。

7

4.1.9

投标人的“类似工程业绩”要求

1、投标人“类似工程业绩”要求：1；“类似工程业绩”是指：自本招标项目在法定媒介发布招标公告之日的前5年内（含在法定媒介发布招标公告之日）完成的并经竣工验收合格的依法独立承接的长度不小于150米的城市桥梁工程。

2、“类似工程业绩”应附上施工合同和竣工验收证明等证明材料的扫描件并加盖单位公章，否则，其业绩不计。

（1）竣工验收证明材料是指：（由建设单位、监理单位（若有）、施工单位、设计单位、勘察单位（若有）共同加盖公章的单位（子单位）工程质量竣工验收记录或竣工验收报告或竣工验收备案表等竣工验收证明材料）。必须是通过福建住房和城乡建设网的福建省建设行业信息公开平台查询得到其竣工验收信息。且查询到的竣工验收信息数据应能满足本招标工程设置的指标要求）。

（2）“类似工程业绩”时间以竣工验收日期为准，若竣工验收证明材料有多个日期的，则以建设单位或监理单位签署的最后日期为准。

（3）若施工合同或竣工验收证明材料中均未标明招标文件中设置的“类似工程业绩”指标，应补充提交能恰当说明上述特征的证明材料，如：工程竣工图，工程造价的结算书或建设单位出具的证明文件等，否则其业绩不计。

3、投标人提供的在福建省行政区域外完成的业绩，必须是通过住房和城乡建设部门户网站的全国建筑市场监管公共服务平台查询得到其竣工验收信息；提供的在福建省行政区域内完成的业绩，必须是通过福建住房和城乡建设网的福建省建设行业信息公开平台查询得到其竣工验收信息。且查询到的竣工验收信息数据应能满足本招标工程设置的指标要求，否则，其业绩不计。

4、通过平台查询的“类似工程业绩”指标与上述第2项“类似工程业绩”证明材料的同一指标特征不一致的，以最小值为准。通过平台查询的“竣工验收日期”与上述第2项竣工验收证明材料上的竣工验收日期不一致的，以较早时间为准。